Selectie Assessment
Selecteer eenvoudig en snel de perfecte kandidaat
Voorkom bad-hires en voorspel job performance. Onze selectie assessments maken het selecteren van de juiste kandidaat makkelijk. Een compleet beeld van persoonlijkheid en competenties.
%20(1).png "Logos (3) (1)")
.png?width=700&height=700&name=3%20kandidaten%20online%20selectie%20assessment%20(1).png "3 kandidaten online selectie assessment (1)")
In de taal van jouw kandidaat
Met een ruim aanbod aan talen kan je kandidaat de test maken in zijn of haar eigen taal.
Verbeter de candidate experience
Taalkeuze, herkansingen, pauzemogelijkheden en korte vragenlijsten zorgen voor een betere candidate experience.
Verklein de kans op een ‘bad hire'
Door jouw kennis te ondersteunen met data verklein je de kans op een bad hire.
meer job performance
toename tijd in dienst
afname time-to-hire
Resultaten van onze gebruikers
Ga naar klantervaringen
%20(2).png?width=600&height=600&name=stappen%20selectie%20(2)%20(2).png "stappen selectie (2) (2)")
Selecteer snel, objectief en op betrouwbare wijze personeel.
Houd vooroordelen buiten de deur en geef iedere kandidaten een eerlijke kans. Met de selectie assessment software zet je in 3 korte stappen een selectie assessment uit.
Test niet alleen op capaciteiten, maar ook op persoonlijkheid.
In één oogopslag een compleet beeld van jouw kandidaat
De HRorganizer profielscore geeft in één getal de score van jouw kandidaat in vergelijking met de normgroep voor precies dit functieprofiel en niveau.
%20(1).png?width=500&height=500&name=Assessment%20informatie%20interview%20(2)%20(1).png "Assessment informatie")
Wat vinden kandidaten van onze assessments?
“Wat ik vooral heel fijn vind, is de pauze die je kan nemen na het afronden van elk onderdeel. Doordat jij je eigen tempo mag kiezen, ga je frisser en kalmer de testen in. “
Testen gericht op competenties
Wat kun je allemaal testen met HRorganizer?
Met online selectie assessments test je alleen wat belangrijk is.
Zo beoordeel je kandidaten alleen op de ingestelde competenties.
Een online selectie assessment kan bestaan uit de volgens testonderdelen:
- Verbaal redeneren
- Numeriek redeneren
- Inductief logisch denken
- Deductief logisch denken
- Rekenvaardigheid
- Kortetermijngeheugen
- Informatieverwerking
- Multitasken
- Ruimtelijk inzicht
- Concentratie
- Taalvaardigheid
- Toegepast rekenen
- Gedrag
- Interesses
- Drijfveren
Liever eenmalig gebruikmaken van een selectie assessment?
Met HRorganizer Go heb je geen licentiekosten en kun je gemakkelijk kandidaten testen. Met Go verstuur je binnen 5 minuten een assessment naar jouw kandidaat.
Betaal gemakkelijk met creditcard of iDEAL.
%20(1).png?width=450&height=600&name=online%20assessment%20webshop%20(2)%20(1).png "online assessment webshop (2) (1)")
Veelgestelde vragen
- Krijgt de kandidaat ook een rapportage?
-
Rankingrapport
Alle geteste kandidaten op een rijtje.
Interviewrapport
Testscores, profielscore, competenties en aanvullende interviewvragen om de beste kandidaat te vinden.
Persoonlijk rapport
Inzichten in de resultaten, op maat gemaakt voor de kandidaat. - Wat kost een selectie assessment?
-
Een selectie assessment kan al vanaf 99 euro per kandidaat. Klik hier voor de complete prijslijst.
- Zijn de tests ook beschikbaar in meerdere talen?
-
Ja, de tests zijn in meerdere talen beschikbaar. Je kandidaat stelt zelf de taal in. Zo weet je zeker dat je dat je kandidaat.
- Kan ik eenmalig een assessment kopen?
-
We begrijpen dat sommige organisaties behoefte hebben om eenmalig assessments te gebruiken voor hun selectie. Daarom hebben we HRorganizer Go opgericht.
Meer dan 100 organisaties werken al met onze assessments
%20(1).png "11 logos (2) (1)")
Laat de perfecte kandidaat niet aan je voorbij gaan
Boek een online kennismaking om kennis te maken met ons platform.
Gratis en geheel vrijblijvend en wanneer het jou uitkomt
.png?width=200&height=86&name=Iso%2027001%20certificatie%20(4).png "Iso 27001 certificatie (4)")