De voordelen van 360° feedback zitten in een evenwichtiger beeld dan bij een beoordeling door één leidinggevende. Ontwikkelbehoeften worden zichtbaar...
Goede feedback bij een 360 rapport benoemt drie dingen: de situatie waarin het gedrag zich voordeed, het gedrag zelf, en...
Een 360 feedbackrapport dat je alleen ontwikkelpunten laat zien, gebruikt maar de helft van de data. Per competentie laat een...
Geen enkel ander HR-instrument legt in één keer zoveel bloot als 360 graden feedback: wat je niet ziet, wat je...
Het wordt steeds lastiger vacatures te vervullen. Een extra reden dus om intern te kijken of je de vacature kan...
Is er meer te halen uit jouw medewerkers? Waarschijnlijk wel. Maar hoe verhoog je de productiviteit van jouw medewerkers? We...
Wat doe je als je niet de juiste mensen kan werven en selecteren? Dan ga je vaker intern kijken voor...
Om je te helpen geven we je graag een voorbeeld van competentie gerichte 360 graden feedback. We hebben 5 voorbeeldvragen...
Door snelle (technische) ontwikkelingen verandert ons werk razendsnel. Daardoor zijn vaardigheden en competenties die nu nog niet belangrijk zijn dat...
Het fenomeen crash dieet, in een korte tijd veel afvallen door op een strak regime te gaan, bestaat al jaren....