HRorganizer blog

Categorieën

Interview

blog individuele beoordelingen en het nieuwe beoordelen

Buiten de HR professionals, associëren weinig mensen functioneringsgesprekken of 360 graden feedback trajecten als een vorm van assessments. Toch vallen...

blog een goed selectiegesprek en een lage score op het assessment aannemen of niet aannemen

Het komt vaak voor; een sollicitant maakt een hele goede indruk in de gesprekken, maar helaas zijn de resultaten van...

vacature 1

  Bij een interviewgesprek is het vaak eenvoudig om te ontdekken of er een klik is, maar het is lastiger...

Waar en naar wie mogen we het sturen?

"*" geeft vereiste velden aan

Naam*

Door op 'Prijsoverzicht aanvragen' te klikken, ontvang je per e-mail het prijsoverzicht en mogelijk andere voor jou relevante informatie.

Jouw gegevens zijn veilig.